ԼՈՒՐԵՐ: Աշխատավայրում
Ազատ աշխատաժամանակով աշխատողները գրասենյակային աշխատողներից երջանիկ են. գիտնականներ. 1in.am
Բրիտանացի գիտնականները պարզել են, որ չֆիքսված, ազատ աշխատաժամանակը աշխատողներին ավելի երջանիկ է դարձնում: Ուսումնասիրության մասին հայտնում է Human Relations ամսագիրը:
Ազատ աշխատաժամանակով աշխատող 45 մարդու շրջանում 6 ամիս անցկացված հարցման արդյունքում գիտնականները հանգել են այն եզրակացության, որ այդ մարդիկ, ընդհանուր առմամբ, շատ ավելի հանգիստ են և աշխատելու ավելի մեծ ցանկություն ունեն, քան մշտական աշխատակիցները:
Սակայն աշխատանքի պատասխանատվության և բարդության աճի դեպքում ազատ գրաֆիկով աշխատողները կարող են ավելի մտահոգ դառնալ, նույնիսկ ընկճախտի մեջ ընկնել:
«Աճող պահանջները ոչ բարենպաստ են ազդում աշխատանքի և անձնական կյանքի հավասարակշռության վրա, մասնավորապես՝ աշխատանքը խանգարում է ընտանեկան և այլ՝ աշխատանքի հետ կապ չունեցող պարտականությունների կատարմանը»,- մեկնաբանում են հոդվածի հեղինակներ Ստեֆան Վուդը և Ջորջ Մայքելայդսը:
Նույնը տեղի է ունենում ֆիքսված աշխատաժամանակով մարդկանց դեպքում: Սակայն գիտնականները պարզել են, որ ազատ գրաֆիկով աշխատողների մեծ էնտուզիազմը կարող է փոխհատուցել աշխատանքի և անձնական կյանքի անվահասարակշռությունը և նվազեցնել դրա բացասական ազդեցությունը նրանց հուզական վիճակի վրա:
Կարդացեք նաև
Նորվեգիայի Բնական և տեխնիկական գիտությունների համալսարանի գիտնականները հայտնել են՝ ինչպես նվազագույնի հասցնել առողջության համար ռիսկերը նստակյաց կենսակերպի դեպքում: Այս մասին հայտնում է newsyou.info-ն...
Ամերիկյան մի քանի համալսարանների գիտնականներ միավորվել են՝ պարզելու համար, թե որքանով է նստակյաց կյանքը վտանգավոր մարդու համար եւ օրական միջինը քանի ժամ է կարելի (քունը չհաշված)...
Կանգնած աշխատելը ո՛չ միայն օգնում է կալորիաներ այրել և կանխել ճարպակալումը, այլև բարելավում է ուշադրության կենտրոնացումը և ճանաչողական գործառույթները, բարձրացնում աշխատողի արտադրողականությունը...
Հաշվի առնելով աշխատանքի պայմանները` աշխատանքային օրվա ընթացքում աշխատողներին կարող է տրամադրվել հանգստի համար լրացուցիչ ընդմիջում: Մինչև տասնութ տարեկան աշխատողներին, որոնց աշխատաժամանակի...
Երկարատև հերթափոխային աշխատանքը կարող է վտանգել մարդու կյանքը՝ պարզել են գիտնականները: Իրենց հետազոտությունը նրանք հրապարակել են Journal of the American Medical Association ամսագրում...
Քառասունն անց մարդիկ աշխատանքի լավ արդյունքներն են ցույց տալիս, երբ աշխատում են շաբաթը երեք օրից ոչ ավելի։ Այդ մասին ասված է ավստրալացի գիտնականների հետազոտության մեջ, որին...
The Hindustan Times-ի փոխանցմամբ՝ Օհայոյի համալսարանի աշխատակիցներն անցկացրել են երկու առանձին հետազոտություն: Նրանք եզրակացրել են, որ այն գործընկերները, ովքեր ի պաշտոնե չափավոր ցածր...
Փորձագետների կարծիքով՝ ղեկավարի համար հաջողության բանալին սեփական առաջադեմ մտածողության նկատմամբ հավատը և կոլեկտիվում վստահության մթնոորտ ձևավորելն է: Հոդվածը տպագրվել է Organizational Behavior and Human Decision...
Բրյուսելի ազատ համալսարանի և Լոնդոնի համալսարանական քոլեջի հոգեբանների թիմը պարզել է, որ եթե մարդուն հրամայում են ինչ-որ բան անել, նա իրեն ավելի պակաս պատասխանատու է զգում, հայտնում է MED Daily-ն...
Warning: mysqli::query(): (HY000/1): Can't create/write to file '/var/tmp/MYYvHgSd' (Errcode: 28 - No space left on device) in /sites/med-practic.com/classes/DatabaseManager_2.1.php on line 1381
Fatal error: Uncaught Error: Call to a member function fetch_assoc() on bool in /sites/med-practic.com/classes/DatabaseManager_2.1.php:1384 Stack trace: #0 /sites/med-practic.com/classes/article_class.php(102): TableManager->querySelectClassic('SELECT a.id, a....', Array) #1 /sites/med-practic.com/includes/include_footer_amen_kard_hod.php(5): Article->SelectAmenakardacvatsArticles(1) #2 /sites/med-practic.com/includes/include_bottom.php(9): require_once('/sites/med-prac...') #3 /sites/med-practic.com/bottom.php(7): require_once('/sites/med-prac...') #4 /sites/med-practic.com/article_more.php(151): require_once('/sites/med-prac...') #5 {main} thrown in /sites/med-practic.com/classes/DatabaseManager_2.1.php on line 1384